職涯諮商．呃…中年！？

【諮商心路分享】

42歲，男性／製造業，工程師／4小時（每2週1次）

到了40歲才知道以前的人說的什麼退化，那裡不舒服都是真的，可是在這個行業眼睛就是要可以看到細微處，手指就是要靈活，身手就是要矯健，頭腦也要可以舉一反三，跟客戶溝通才不會出現錯誤。

可是呢…現代人都是過渡壓榨自己，上班被公司榨，下班自己榨自己，搞到自己身體越來越糟，再這樣不是辦法，但要改變還是要繼續下去？談何容易！

在網路上偶然看到職涯諮商，覺得非常好奇。等諮商後才明白，40歲後仍要持續充電，不斷適應職場的變動，如果可以，就有目的性的把興趣轉成第二職場；我很喜歡攝影，這給了我很大的靈感，對工作的看法也改變了！要能夠輕鬆行動，「轉念」才是關鍵，我很推薦大家找崔西諮商！讚！

職涯諮商．家庭遽變

【諮商心路分享】

44歲，男性／科技業，研發處協理／4小時（每2週1次）

老婆一年前因病逝世，留下兩個孩子和我，中年喪偶竟然發生在我身上，真的痛不欲生，完全打亂人生規劃。現在的我過著矛盾的生活，內心惶恐不安、敏感脆弱，外在則陽光積極、一切如常；失去伴侶很痛苦，但我更明白人生必須重新規劃。在這樣的一團亂中，我仍努力維持正常的作息，孩子則交給家人照顧。我選擇更努力工作，以維持豐富的家庭資源和個人成就，其他人可能以為我是用工作麻痺自己，但我很清楚不是。這個月因為升職，需要轉調集團南部公司任職，將大幅減少家庭生活，也許這樣虧欠了孩子，但我別無選擇，我需要客觀的智慧來討論我的猶豫。

因為我有自己的定見，心理諮商的軟性推敲、安慰引導方式，對我成效不好，故這次改找職涯諮商，從更務實的角度思考。我要謝謝Tracy的體貼和溫暖，很多次我落淚了，我竟然感覺到職涯諮商比心理諮商更能給我力量！生活還是要往前走，願內在的自己更堅強！

職涯諮商．繼承父業？

【諮商心路分享】

29歲，男性／科技業，機械系，設備工程師／4小時（每週1次）

科大畢業後，當兵，再到竹科工作三年，單身（不是徵女友…XD）。我對工作沒有什麼意見，除了常加班，竹科福利還不錯。我的煩惱是，家裡小吃店生意太好，老爸問我為何寧願領比店員還少的薪水，也不願回家幫忙？他自己覺得年紀大，需要有人接手，提了很多次，要翻臉了！我知道自己薪水扣掉開銷、房租剩不多，但身為員工，這樣很正常。真正差別大的是在公司要看臉色，在家裡則很自由。但如果回家，我念大學幹嘛…

我自問人生目標是什麼，但走不夠長，無法自答，為了2020年有新的開始，一過完年就做職涯諮商。老師句句都把我問醒，次次雞皮疙瘩，搞得我很害怕一步錯步步錯，這些內容是秘密，但我決定不三心二意、繼續在職場努力！也謝謝老師的鼓勵！我們預約一年後再見！

職涯諮商．彎道超速

【諮商心路分享】

30歲，女性／餐飲集團，採購專員／4小時（每週1次）

目前在台灣前三大的餐飲集團工作，我覺得公司真的不是大就好！公司形象也不代表在裡面工作的情形。總之我還能勝任，只是覺得有點沒意思，因為做法很沒效率、不聰明！會有這些想法，是因為我跟過一個很棒的主管，她對工作有很多點子，讓員工執行完就能力升級，因為學到做事邏輯，後來換工作時，總能讓上司刮目相看。我現在的問題是…我已經30歲，有一定的能力，但並不想升主管，想多學但沒有對象，感覺自己都在收上司決策錯誤的爛攤（無奈），如果已經到了行業的前三大公司，我還能到哪裡去？
諮商後才知道…原來我該轉彎了！30歲就要轉彎，是因為我已經有自己的職業觀，知道自己的原則，所以要調整現在工作的方式和下一個工作的選擇方式。老師分析出我的職能在行業中的等級（＝天花板），看著職級和薪水的總表，我選擇加深專業。老師提醒我「只要提高專業的標準，就會知道自己很渺小。」跟以前那個好主管一樣，我被理解，也被搖醒！現在我更明白工作的重點，也有進修計劃，挑戰！我期待下個職場更適合自己！