12/28/2020

職涯諮商.有條件沒市場

諮商心路分享
27歲,女性/表演㙯術,待業中/4小時(每週1次)

在英國拿到表演藝術學士,回台灣三年,找不到適合的工作。我想是因為台灣表演界的風格和工作方式跟國外有落差、薪資也不高,我個人無法認同。我很努力想找到自己的一片天,用好的語文條件和見識,去做格局較高的工作,但現在卻挫敗到後悔學表演,父母催促我趕快找到方向,造成我更大的壓力!因為所學無法融入社會,所以後面這年,我開始蒐集資訊,想重新找到自己的興趣,而得知職涯諮商。

諮商讓我知道我很幸運,因為並不是每個人都有家庭條件可以支持去尋找夢想,在還沒找到方向前,應該從贏面最大的地方出發。後來我想到有長輩資源可以引荐公關工作,只是我必需重新培養公關能力,所以決定再次出國深造。諮商師提醒我這是某種回到原點的決定,因為等我學成歸國,我仍然會面對同樣的問題,並建議我在學習時就接洽業界國際人脈,切入我要的大格局。

我是個有主見、明白自己要什麼的人!但諮商補足了我經驗不足的地方,有個懂得的人談談就像找到志同道合的朋友!謝謝!

12/21/2020

職涯諮商.是不是該換跑道了

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30歲,男性/製造業,工程師/4小時(每週1次)

在職場上也打滾5年了,在公司內該學的也都學了,因為是傳統產業又是私人公司,並沒有升遷的管道,只能靠老闆心情好的時候才能加薪,只是老闆能有多少時候好心情,所以可想而知只能靠加班來為自己加薪了,有夠心酸。現在動了轉換跑道的心,但是又不知道可以轉換什麼樣的工作,須要做什麼準備,之前有聽同事說有去做職涯諮商,好奇心驅使下去打聽,效果似乎很不錯,最後心一狠就預約了。

這次本來只想做單次諮商,因為有收獲,逐次約談了4次。談完才知道,職涯是思考一到三年的事,每次談話也需要消化思考,這和單次諮商的效果是完全不同的。從生命彩虹圖、性向測驗到現況分析,每次都挖掘了新的面向,還知道了許多就業資源、進修知識,讓我可以增加自己轉職或是創立副業的籌碼!原來真正想要的是根本停不下來的,談完反而心急了起來,哈哈…衝了!謝謝Tracy姐!

12/14/2020

職涯諮商.學歷和未來,我該怎麼辦?

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17歲,女性/高職二年級,美容美髮科,在學生/4小時(每週1小時)

我想早點獨立,讓爸媽輕鬆一點,所以選擇高職,打算畢業後直接工作。其實我覺得這樣學歷太低,但美髮師需要更高學歷嗎?其實我不確定以後會不會後悔,但好像也沒有更好的選擇…我不想讓爸媽擔心,朋友也無法回答這些煩惱,想到畢業後的問題,心情就悶…

這次參加學校的職涯諮商,終於有人理解我的煩惱!也才知道原來每一階段都有人生該做好的事。老師建議我「先做能做的」,既然已經在美容美髮科,我應在學生期就準備好基本證照、進一步挑戰高階及相關證照,做好充分的就業準備;也告訴我職場生態和注意事項,讓我能保護自己和學會怎麼看自己的優勢、事先避免問題發生、還有未來美髮的發展等…這些和我原本情緒化的想法落差很大,我真的很開心看到自己的可能性,也有了努力的意義!我會加油的!謝謝老師!

12/07/2020

職涯諮商.原來選錯了工作

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25歲,女性/連鎖餐飲業,行政櫃枱,待業/4小時(每週1次)

畢業後第一份工作是餐廳人資,做一年多,但因為公司沒制度,想換工作都沒有錄取,覺得很挫折。後來換做行政櫃枱快一年,覺得比人資適合自己,但是公司因為新冠疫情縮編,就被資譴了。以前主管叫我做什麼就做什麼,等到換工作面試時,才知道自己會的很少。現在先在飲料店打工,好在家人沒多說什麼。

飲料店店長人很好,她說崔西老師能幫我。因為費用對我來說有點高,想了一個多月才決定諮商,現在覺得很值!老師幫我從學生期的興趣和嗜好,到對每個工作的感想,再為我分析因果和對錯,看清公司、主管和我個人的互動,原來我根本沒選對公司和工作!(哭哭)

好險還是社會新鮮人,可以重新開始。現在有了一年的職涯計劃,方向很清楚,我必須好好執行!我希望愈來愈好,也希望成為和老師一樣犀利又溫暖的人!

11/30/2020

職涯諮商.工作、當兵還是再考一次?

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18歲,男性/高職,畢業生/諮商1小時(單次)

在高職三年級的時候不想造成家裡的負擔,所以選擇在下課及假日去打工,在畢業的這一年,唉!今年沒考好,沒有學校可以念,在迷惑是要直接工作、當兵還是再考一次呢?

經過同學的介紹,知道有職涯諮商這個可以諮詢,雖然要花費一筆錢,但是同學跟我說與其在這自我煩腦,不如找專業的處理比較快。經過跟老師的商討後,還是要再升學會比較好,畢竟之前只是沒有考好並不是不會,而且出社會後大多數的公司還是以學歷來當標準,還是要先吧書唸好,謝謝老師幫我把思維理順了。

11/23/2020

職涯諮商.不喜歡現在的科系,然後?

17歲,男性/高職二年級,商業經營科,在學生/諮商6小時(每週1次)

諮商迴響
如果知道要學會計,絕對不讀高商,想到學校要求考丙級,畢業後應該也逃不開,就厭世!但商職每科都要上會計,而且已經讀了兩年。爸媽說這沒什麼不好,因為出社會一定有工作,可這是他們的思想,不是我的。有人靠Youtube流量賺錢,也有人在弄團購、做聲音主播,賺錢的方法很多種,工作應該也是,為何我要做不喜歡的事?

諮商時,老師反問我「那你知道自己喜歡什麼嗎?」我說「沒試過怎麼知道?」老師又問「你認為人生有幾年可以試?」然後要我回家想一遍自己知道的工作,可以做好的前題和生活的模式。想過一輪後,發現那些也不是我要的。每晤談一次,就更認識自己,並決定好好學習;老師說的對,財務會計是各行業的基礎,這一步並沒有走錯,如果我不能完成,是浪費過去的時間,未來也沒有辦法應用,時間是我自己的,我應該在空閒的時間多思考未來,並用會計做為出發點。

重點是老師告訴我「商業與管理群」在大學系組中是最多的,看到很多有趣的系,也開始期待大學生活!老師~謝謝您!

11/16/2020

職涯諮商.興趣能當飯吃嗎?換興趣怎辦?

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16歲,男性/高職二年級,電子科,在學生/諮商2小時(每週1次)

在學校求學中,因為沒有特別的規劃,對自己的喜好也不是很明確,感覺畢業後需要的是這方面的技能,就選了這一個科系,以本身來說並沒有特別的喜好,最近覺的選擇這一科系是否正確 ?自己有些迷惑。

這次趁學校有諮商的機會,跟老師詢問了一下,當初是因為有點興趣才會選擇這個科系,目前讀的成績也還在中上,而且在往後的社會須求看來,並不會不好找到出路,現在先好好吧學業完成,如果有發現自己更加想要學習的方向可以再去自學或是參加補習班,現在只是人生的一小段,不足以決定一切,謝謝老師的開導!

11/09/2020

職涯諮商.中年後高薪卻不搶手的矛盾

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47歲,女性/服務業,營運總監/諮商6小時(每2週1次)

這三~五年在兩岸往返好幾次,工作很不順利,現職做了快兩年,年薪200萬以上、最輕鬆但卻最可悲!因為清楚台灣沒有其他地方能給出這種薪水,所以不論業主怎麼情緒覇淩,我都儘量用客觀立場爭取生存空間,但還真沒完沒了!也因為業主的無知、政策反覆,做到現在毫無建樹,你問我為何做的下去?老實說,47歲早看透業態,重點是養家活口,我根本不在乎這家公司怎麼經營,只要老闆高興,我領得到薪水就好了!每天忍忍過,比去別家公司做的要死要活,薪水卻砍半來的好!這就是我工作到現在的體會,我不能說現在有成就,但這也是種我必須維護、自我安慰的成就!

我知道同事的認同,很大部分來自業主對我的寵信,我並不在乎他們怎麼看,我最大的煩惱是每天像無頭蒼蠅,還要當業主的走狗。如果我這樣想,也許我還有正常的思維吧!但經濟開銷之大,令我沒有什麼選擇,我只能轉念,「表演」我的專業,但我不知道這份薪水還能領多久。我心高氣傲,腦子清楚,做諮商是因為理智選擇了現實,情緒卻無法負擔,我仍想在職場發揮真正的專業,而不是伴君如伴虎,戰戰兢兢當保姆!

誰能理解這種高階主管心裡的厭世感?!Tracy可以!知道我工作忙、主見強,所以貼心的把諮商時間改為兩週一次,讓我有更多沈澱的時間;每次談天都是我放鬆與轉念的美好時光,我真的很謝謝她的正能量和務實的建議,過去的包袱改變何嘗容易,所以中年的職涯轉型的確需要專業籌劃。這是種心靈的調和,也是種人生的收斂與啟程。謹此分享感受,謝謝!

11/02/2020

職涯諮商.不知自己適合什麼?

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27歲,女性/百貨業,店員/諮商4小時(每週1次)

大學畢業後先做便利商店店員、服飾店員、美妝櫃姐等…賣東西的工作,對女生來說蠻好找的,但我常被人陷害到哭,不知該相信誰,後來朋友創業,找我顧店,就比較安心了!日子過的不錯,但心裡空空的,很難解釋這種感覺,就好像生活在好的假象中,而不是掌握在自己的手中。我想找到自己存在的價值,所以接觸心理課程,課程的同學約我一起來做職涯諮商。

心理課程開解了我的心,職涯諮商則給我定位,讓我更瞭解自己!我不是什麼都不會,而是我會的不是我喜歡的;我在生活,但只是在過符合社會期待的樣子,我甚至沒有進入正規職場。雖然還沒有確定下一步,但這次老師幫我確定現在的狀態、清掉心裡的垃圾,並要求我持續觀察自己、勇於嘗試到一定結論、找出方向。這些對我來說很實用,等做好自己的功課,我要找老師一起討論下一階段的規劃!謝謝!

10/26/2020

職涯諮商.我的夢想是外科醫師

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15歲,女性/高中一年級,在學生/諮商3小時(每週1小時)

我要當外科醫師,國中就早起晚睡的念書,成績中上,今年順利升上普通高中,從暑假就開始準備新的課程,爸媽覺得我壓力太大,所以接受他們朋友的建議,為我安排了少年職涯諮商。

因為確定志向,所以一開始沒興趣,但諮商後很謝謝爸媽的安排。因為老師和我分享她在準備考試時的心得、每個科目特色和學習重點,也敎我做筆記和準備考試的小密訣,還找她當外科醫生的朋友和我聊天,瞭解了工作的甘苦談,這種多了朋友的感覺好棒!真的超開心!原來職涯諮商不僅找方向,也有實行的步驟和方法,我覺得收獲好多!謝謝爸爸和媽媽、也謝謝老師!

10/19/2020

職涯諮商.「管理」是管還是被管

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21歲,女性/大三,旅館管理系,在學生/諮商1小時(單次)

今年七月開始到飯店實習一年,前三個月是在中餐廳;學會乖乖打卡、餐期前準時開會、打15人圓桌、用服務叉匙分魚。上兩頭班,最大的樂趣就是回宿舍和同學、別部門同事聊天。旅館管理感覺很威,但身為員工是被管,而且基層員工起碼要3~4年才能當上主管,工作又不輕鬆,真的有望嗎?開始覺得自己讀的科系像幌子,因為不讀也可以來做。但我可不能對老爸老媽說,畢竟是我自己選的,他們還要付大三的連校園馬路都沒踩到的學雜費。

因為愈想愈不合理,就拿實習的薪水做單次諮商(收入和支出的意義根本矛盾)。老師告訴我,每種行業都有它的價值,但就個人而言,工作作息就是生活作息,明白自己要的生活,才能和工作結合的長久。實習也能在職場累積人脈,並不會浪費,至於學雜費,以後賺回來就好了!哈哈!真是超給力!要謝謝老師事前詢問我想法和預先作業,否則一小時真的不夠聊,意猶未盡!

10/12/2020

職涯諮商.儲備第二次轉場能量

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45歲,女性/百貨零售業,採購協理/諮商3小時(每2週1次)

顧職涯共25年,前18年都是採購,第19~21年曾轉型經營管理主管3年,但發現跨職業的高階管理難度,不是「沒背景」的人可以Hold住的,所以這4年又轉到百貨零售業的總採購,在供應鏈管理上,加入銷售業績、利潤的挑戰,是很刺激的事!

4年前的職業轉型失敗,挫敗很深!當時是Tracy幫我做SWOT分析,給了我信心和方法,更挑戰我不怕累、不怕難的個性,而決定轉戰百貨零售業,現在回想,有種奇妙的先見之明,也奠定我每年檢討自己的循環!

今年因為新冠疫情,來客大幅下降,上級仍不願修正預算,等於把責任往下推,人手遇缺難補,工作條件每況愈下,我再次思考如何因應50歲前的中年危機?對於已掌握供應鏈和商場營運技巧的我,如何把優勢發揮到最大?所以又想到Tracy(很實用的朋友…哈哈),因同是供應鏈管理出身,不吝嗇的交流了很多資源,說來這次職涯諮商更像是創業諮商,收獲很多,一切等待整合發酵,再次感謝!

10/05/2020

職涯諮商.找回價值和成就

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48歲,男性/飯店業,行政經理/諮商4小時(每10天1次)

我在企業集團開設的連鎖飯店集團總部工作,因為母公司非飯店本業,所以才有我這個職位。真正瞭解飯店運營的人,就能理解這個部門和職務的功能,就是管理所有部門作業的灰色地帶,形同管理部,但職級是平行的。這個部門,若上級看重就是管理,若上級不看重就是打雜。

行政職很難有績效,在公司6年,曾輾轉調任各部門,看著各方高層臉色過活,他們怎麼鬧都是對的,我只有收爛攤的份,每次調職都像做不出成績而再給我一次機會似的,心裡冤到不行!表面被公司光環照耀,實際我卻很像小弟,更因為行業獨特性而難以轉職,要我轉往小型飯店,薪資低、沒光環、福利少,我也不甘願。

這次諮商,我很驚訝Tracy對飯店業、餐飲業與個人生涯規劃間的犀利見解,如果40歲就提早轉型,今天也不至於動彈不得,依靠公司果然是就是種錯誤!概算工作到65歲,我還有15年,就算要養家,我也不想用相同方式工作。配合主管沒有用,很明顯我必須要加強向上管理、向下管理的能力,我相信自己還能再精進,掌握工作主動權!並請Tracy至少半年要追縱我一次,以免我又掉回老問題裡!謝謝了!

10/01/2020

職涯諮商.適性而為

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41歲,女性/餐飲業,人資經理/諮商4小時(每10天1次)

人資主管和業主非常密切,尤其是餐飲業;因為餐飲業的從業人員年紀輕、流動率高,狀況多如牛毛,堪稱人資界的非戰之罪,非常有挑戰性。我擅長團隊組建、員工敎育訓練,但職等愈高,和業主愈接近,就愈不和,導致近三年頻繁換工作。今年遇到業主因為新冠疫情而見影開槍,裁撤一半管理職而被資譴,讓我意識到餐飲業業主的投機心態和管理能力較淺,將導致主管級的職涯不穩定,加上待業三個月了,身為人資,這種低潮完全抵觸自己的專業,實在有口難言,後來認識的人資朋友介紹我來閱職涯做諮商。

「旁觀者清,當局者迷」完全適用我,去除行業瓶頸,在工作面,我為員工著想的人格特質,比較適合執行力強的中階幹部,而不適合為業主權謀的人資長。難怪這幾年衝撞很多又升不上去,就算升上去,我也不願為業主利益而損害員工權益;有了這層認知,我覺得一切都清楚了!對的人、對的話能打開很多面向,比自己繞路快很多,很高興認識Tracy,為我的職涯增加扭力!